Document Type : Research Paper

Authors

M.A. in Educational Administration, University of Kurdistan, Sanandaj, Iran

Abstract

The purpose of this study was to analyze the principles and standards of professional ethics of managers and educational assistants in District One, Sanandaj and its challenges. The approach of qualitative research and its strategy is interpretive phenomenology. The statistical population consisted of 8 principals and deputies of high schools for boys in District One, Sanandaj. They were selected through purposeful and criterion-based sampling method (brilliant work results and participation in professional ethics workshops for school management) also the data were collected through semi-structured interviews, and then the interviews were analyzed. In this way, at first, some of the interviews were carefully studied and categories were created based on the key points. The findings showed. 1- Definitions of educational administrators and assistants of professional ethics in schools include observance of specific rules and regulations of a profession and occupation, religious principles and principles, values and social norms. 2. Principles such as self-direction, having a vision, professional abilities, respect and commitment and responsibility in the workplace should govern professional ethics in schools. 3. Challenges of managers' professional ethics including structural challenges (lack of a comprehensive standard of professional ethics, inconsistencies between administrative regulations, centralized management, uncertainty of goals, consideration of the relationship instead of criteria) and individual challenges including (Passivity of managers and deputies, one-dimensionality, failure to provide real statistics by managers and deputies).

Keywords

ابطحی، حسین. (1383). مدیریت منابع انسانی، چاپ سوم. کرج: مؤسسه‏ تحقیقات و آموزش مدیریت.
امامی سیگارودی، عبدالحسین، دهقان نظری، ناهید، رهنورد، زهرا و نوری سعید، علی. (1391). روش‏شناسی تحقیق کیفی: پدیدارشناسی. فصل‏نامه پرستاری و مامایی جامع‏نگر، 22(68).
ایمانی پور، معصومه. (1391). اصول اخلاق حرفه‏ای در آموزش. مجله‏ ایرانی اخلاق و تاریخ پزشکی، 5(6)
آراسته، حمید‏رضا و جاهد، حسین‏علی. (1390). رعایت اخلاق در دانشگاه‏ها و مراکز آموزش عالی گزینه‏ای برای بهبود رفتارها. فصلنامه نشاء علم، 1(2)، 31-40.
باقری، خسرو، بیرونی و کاشانی، راضیه. (1380). چرا معلمان به آموختن فلسفه تعلیم و تربیت نیاز دارند؟. مجله روان‏شناسی و علوم تربیتی، 31(2)، 123-138.
برقی ایرانی، زیبا. (1384). بررسی اعتبار و روایی و استانداردسازی معلمان مینه‏سوتا بر روی دبیران آموزش‏وپرورش تهران. علوم تربیتی، 88(6).
دانایی‏فرد، حسن و کاظمی، سید حسن. (1390). پژوهش‏های تفسیری در سازمان: استراتژی‏های پدیدارشناسی و پدیدار نگاری. تهران: دانشگاه امام صادق.
دباغ، سروش. (1388). میزگرد اخلاق کیمیای سعادت سازمان، ماهنامه‏ تدبیر.
رضاییان، علی. (1369). اصول مدیریت. تهران: سمت.
سرمد، زهره، بازرگان، عباس و حجازی، الهه. (1386). روش‏های تحقیق در علوم رفتاری. تهران.
سلطانی، مرتضی. (1383). مدیریت اخلاق در سازمان، ماهنامه‏ تدبیر، 14(132).
عزیزی، نعمت‏الله. (1389). اخلاق حرفه‏ای در آموزش عالی تأملی بر راهبردهای بهبود استانداردهای اخلاقی در آموزش‏های دانشگاهی. فصلنامه راهبرد فرهنگ، 3(9)، 201-173.
فرهود، داریوش. (1386). مروری بر تاریخچه اخلاق همراه با زمینه‏های گوناگون اخلاق. فصلنامه اخلاق در علم و فناوری، 47(2)، 1-6.
قائدی، یحیی، امیری، معصومه و دیبا‏واجاری، مریم. (1391). بررسی بنیادهای نظری اخلاق حرفه‏ای به‏منظور پیشنهاد چارچوبی برای تدوین آیین‏نامه. فصلنامه تعلیم و تربیت، (113)، 160-181.
قرا ملکی، احد فرامرز، درخشانی، لعبت و رضایی، سعید. (1391). اخلاق حرفه‏ای در کتابداری و اطلاع‏رسانی، چاپ دوم. قم: سمت.
قراملکی، احد فرامرز. (1385). اخلاق حرفه‏ای، چاپ سوم. تهران: مجنون.
کاظمی، مهرداد. (1390). بررسی رابطه‏ بین مؤلفه‏های اخلاق حرفه‏ای و احساس موفقیت در عملکرد مدیران آموزشی دبیرستان‏های شهر تهران: پایان‏نامه‏ی دانشگاه پیام نور تهران.
گیوریان، حسن. (1379). نقش اخلاقیات در توسعه‏ی سازمان. فصلنامه علمی کاربردی مدیریت دولتی، (47)، 44-55.
مصباح، محمدتقی. (1384). نقد و بررسی مکاتب اخلاقی، قم: موسسه‏ی امام خمینی (ره).
مطهری، مرتضی. (1378). تعلیم و تربیت در اسلام. تهران: صدرا.
مظاهری، حسن. (1382). اخلاق در اداره. قم: انتشارات بوستان کتاب.
معین، محمد. (1363). فرهنگ فارسی. تهران: امیرکبیر.
مولانا، ناصره. (1387). عوامل مؤثر در اخلاق حرفه‏ای مدیران. فصلنامه مدیریت، 19(137،138)، 24-28.
میرکمالی، سید محمد. (1389). رهبری و مدیریت آموزشی. تهران: دانشگاه تهران.
میرکمالی، محمد. (1382). اخلاق و مسئولیت اجتماعی در مدیریت آموزشی. مجله روانشناسی و علوم تربتی، 33(1)، 201–221.
ورنو، روژه. (1372). نگاهی به پدیدارشناسی و فلسفه‏های هست بودن. ترجمه‏ی یحیی مهدوی، تهران: خوارزمی.
Audi, R. (1999). The Cambridge Dictionary of Philosophy, Cambridge University Press
Carr, D. (2000). Professional Ethics in Teaching. London and New York Rutledge.
Cohen, D. (1994). The Ground of Professional Ethics. London and New York Rutledge.
Contz, H. Weihrich, H. (1993). Management: A Global Perspective, Chapter 2, Management and Society
Davis, M. (2001). Ethics and University, London, Rutledge
Fattah, M. (2014), Professional Ethics and Public Administration in the United States, International Journal of Public Administration, 69.
Karlin, B. (2014). An Analysis of Principal Preparation Programs and Theses (ETDs). Paper 1934.
Kirkpatrik, J. (1989). Ethical theory in marketing, Western Marketing Educators’ Association Conference, April, 1989.
Naagarazan, R. (2006). A Textbook on Professional Ethics and Human Values, New Delhi, Bangalor
Pennsylvania State Schools, Seton Hall University Dissertations.
Reybold, E. Halx, M. Jimenez, A. (2008). Professional Integrity in Higher Education: A Study of Student Affairs, College Student Administrative Staff Ethics Development, 110-122
Sethuraman, K. (2006). Professionalism in Medicine. Journal of Regional Health Forum, 10, (1). 1-10
Van Nolands, S. (2009). Teacher Codes: Learning from Experience, International Institute for Education Planning. 23, 70-71.
Virginia, G. (2010). Emerging Technology Trends and Ethical Practices for the School Principals, Educational Technology System, Vol. 38(1) 39-50